Avaliações
para Gestão de Pessoas

Referências Teóricas, Entrevista Devolutiva e DASHBOARD



BE.GROUP – Referências Teóricas do sistema e Conceitos

Conceitos e Referências

Conhecimento Essencial

As atitudes que percebemos

...

Assessment – reunindo informações e desvendando oportunidades

No meio corporativo, o assessment é um

...

Quociente Emocional – qE

O que o Quociente Emocional avalia? 
Definição resumida:

Gerenciar pessoas é muito mais do que distribuir tarefas e aguardar pelas entregas. É necessário garantir que tudo esteja alinhado e com propósitos claros. Utilizar uma ferramenta como o be.group é muito mais do que obter dados para decisões, é uma troca de conhecimento que só se expande com o tempo.